11月30日上午，公司总经理廖晓路同志组织召开班子成员会议，就进一步加强领导班子内部制度建设工作进行了动员，并对相关工作进行了安排部署。
加强领导班子内部制度建设是总公司当前和今后一个时期为落实市委相关会议精神开展的一项重要工作。旨在通过抓领导班子内部制度建设，全面提升领导班子思想政治素质、科学决策水平、领导水平和执政能力，以此规范领导班子行为，增强责任，提高水平，全面推动公司科学发展和生产经营管理工作卓有成效地开展。
廖总在动员会上强调了三条具体要求：一是学习精神，提高认识。二是明确任务，完善制度。总公司成立工作专班，全面梳理完善现有制度，做好制度废、改、立工作；针对党的领导、技术创新、窗口服务等方面总结提炼新的制度，创新完成上级安排部署的7大类40条制度。三是联系工作，强化执行。制度建设要与日常工作、工程建设、科学发展观等紧密联系起来，做到监督到位，落实到位。
据悉，为加强工作研究，抓好典型示范，推动全市领导班子内部制度建设工作，市委组织部在全市分类分级建立了8个领导班子内部制度建设联系点，总公司为其中之一。（杜荣会） |
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