红花公司：一年一个最好值一年一次创新高-凯发kf

2月9日，红花公司召开员工大会，安排部署2012年目标任务。
会议首先传达了总公司1月31日会议精神，要求全体人员要围绕总经理廖晓路提出的“全力以赴保效益、克服困难抓项目、严肃纪律强队伍、强化作风树形象”四大措施，以时不我待的紧迫感、服务用户的责任感和推动供水事业发展的使命感，踏踏实实、兢兢业业地工作。同时红花公司制订并细化分解2012年考核目标，明晰工作任务，细化岗位职责，确保全年目标顺利完成。会上，每个员工签订了目标考核责任书。

红花公司经理向绍文要求每个岗位、每个人要发扬主人翁精神，开拓创新，对外服务工作要探索新路子、新举措，把工作做得有特色，使红花公司一年一个最好值，一年一次创新高。（罗蓉）

红花公司：一年一个最好值 一年一次创新高-凯发kf

红花公司：一年一个最好值一年一次创新高-凯发kf