| 近日，总公司正式启动员工患重大疾病享受救助活动，公司为了尽可能地帮助患重大疾病的员工，缓解其经济上的困难及精神压力。公司行政、工会领导在广泛搜集职工意见和建议后，制定了“救助”方案（草案），并提请职工代表讨论通过后实施。该规定一出台就受到了广大职工的一致好评和赞誉。
该规定将恶性肿瘤（癌症）、慢性肾衰竭（尿毒症）、重症再生障碍性贫血、暴发性肝炎、冠状动脉搭桥手术、颅内肿瘤开颅摘除手术、重大器官移植手术、主动脉手术、瘫痪、严重烧伤（深ⅲ度且烧伤面积达80%以上）等十类病种确定为员工患重大疾病救助范围，详细规定了救助对象、救助期、救助条件等。
公司工会、行政领导长期以来“关爱员工身心健康”，在企业发展、效益提升的同时，积极为职工办实事办好事，在关注员工健康上有行动有措施，公司每两年为全体员工进行一次健康体检、每一年为女职工进行一次妇检。总公司在全市率先参加职工医疗及大病保险后，此次又出台职工患重大疾病救助方案，充分体现了企业的人文关怀和总公司大家庭的温暖。（禹鹏）
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