4月13日，总公司组织召开了七届一次职工(工会)代表大会。出席本次会议的有37名正式代表、22名列席代表。大会听取并审议通过了《2017年度工作报告》、《第六届工会委员会工作报告》、《2018年度工作计划》、《2017年工会经费收支结算及2018年经费预算报告》、《2017年度财务收支情况报告》、《2018年工资集体协商协议书》、《2018年工资调整方案》等7个报告。选举产生了第七届工会主席和工会委员。
上午8时30分会议开始后，公司部分班子成员和相关部门负责人宣读了各项报告，并报告了上届职代会职工代表所提意见建议办理情况。
接下来全体代表分两组对会上7个报告，以及围绕公司经营管理、供水服务、技改创新、学习培训等促进企业发展方面进行了分组讨论，讨论现场气氛热烈，各位代表畅所欲言，发言踊跃。
廖晓路同志分别出席了两个组的讨论，认真听取了代表们的发言，现场解答了部分职工代表提出的问题，给出了建设性指导意见。
在如何进一步提高供水服务质量上，他说，一是在农村用水的管理上要思考、探索，总结出经验，补齐短板，让农民享受到更多更好的用水服务；二是向上级争取，依据《湖北省城镇供水条例》尽快修订完善供水合同；三是对外供水服务人员要加强对政策法规的掌握，重点是《湖北省城镇供水条例》、《湖北省农村供水管理办法》，以及我市农村供水管理模式。同时也要了解和掌握更多供水常识，为用户答疑解惑。全体职工要进一步转变工作作风，做好本职工作，维护好公司形象，把握好发展机遇。
职工代表们用投票方式选举出了第七届工会主席及工会委员，禹鹏同志当选为新一届工会主席，黎清、姚晓红同志当选为新一届工会委员。
最后,廖晓路同志对会议作出了总结发言,他要求职工代表:一是要做公司发展的参与者、奉献者。积极建言献策，出谋划策;二是要做公司决策的宣传者和职工心声的代言者。把公司的决策意图及时传达给职工，把职工的心声和愿望向组织及时传递。公平公正，实事求是。达到“人企合一，人企和谐”;三是要做正能量的制造者、传递者。职工代表要发挥作用，用正能量影响身边人、身边事，在大是大非面前保持正确态度，营造风清气正的和谐环境，引领职工共同参与，圆满完成上级交办的各项工作任务。（魏俊嵩/文、周高/图） |
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